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求人No.076252【日勤常勤／オンコールなし／チームワークの良さが自慢！ 】大手運営の有料老人ホームです
業務内容 有料老人ホーム 給与 月給25万円 勤務形態 日勤のみ 日数 週5日 就業場所 京都府京都市右京区
JR山陰本線 嵯峨嵐山駅 徒歩 9分
京福電鉄嵐山本線 嵐山(京福線)駅 徒歩 6分
●京都バス：「嵯峨小学校前」停留所下車、徒歩2分（約120m）
～京都駅前・四条烏丸・太秦天神川駅前方面より～
・72系統「嵐山・清滝」行き、77系統「嵐山・嵯峨小学校」行きに乗車。
～阪急嵐山駅前より～
・72系統「清滝」行き、92系統「清滝」行き、94系統「大覚寺・清滝」行きに乗車。株式会社ベネッセスタイルケア アリア嵯峨嵐山◇季節の移り変わりを身近に感じさせる庭園があり、ゆとりある空間の中でお仕事ができます。
◇入居者の健康管理メインのお仕事です！
◇入職後はOJT教育有り！介護施設での勤務経験が無い方も歓迎！
| 雇用形態 | 常勤（正職員） |
|---|---|
| 就業場所 |
（雇入れ直後）京都府京都市右京区 （変更の範囲）変更なし |
| 沿線・最寄駅 | JR山陰本線 嵯峨嵐山駅 徒歩 9分 京福電鉄嵐山本線 嵐山(京福線)駅 徒歩 6分 ●京都バス：「嵯峨小学校前」停留所下車、徒歩2分（約120m） ～京都駅前・四条烏丸・太秦天神川駅前方面より～ ・72系統「嵐山・清滝」行き、77系統「嵐山・嵯峨小学校」行きに乗車。 ～阪急嵐山駅前より～ ・72系統「清滝」行き、92系統「清滝」行き、94系統「大覚寺・清滝」行きに乗車。 |
| 給与 |
月給25万円 ※上記は諸手当込です。経験により加算されます。 |
| 昇給・賞与 | ◇昇給あり（年1回） ◇賞与あり（実績2ヶ月） |
| 交通費 | ◇交通費支給 |
| 勤務形態 | 日勤のみ |
| 勤務時間 | 日勤 09:00～18:00(休憩60分) ※オンコールなし ※ただし、業務の状況によって開始・終了時間に変動あり。 |
| 勤務期間 | 期間の定めなし（正社員） |
| 勤務日数 | 週5日 |
| 勤務可能曜日 | 月／火／水／木／金／土／日／祝 ※曜日指定なし（シフト制） |
| 休日・休暇 | ■休日：4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休) ◇慶弔休暇 ◇育児休暇 ◇産前産後休暇 ◇夏季休暇(3日間) ◇冬期休暇(3日間) ◇有給休暇あり（規定による ※年5日以上取得必須）⇒※年間休日実質118日以上 ◇年間休日113日 |
| 待遇・福利厚生 | ◇社会保険完備（雇用、労災、厚生、健康） ◇退職金制度あり ※確定拠出年金制度（選択制・企業型）も導入しています。（3年以上在籍の方） ◇教育充実 ・看護職のための各種研修・勉強会あり ・自己啓発補助制度 12,000円/年 ・社宅制度（適用エリア・条件等当社規程による） ・グループ共済会 スポーツクラブ割引・医療費補助・宿泊補助等 ・通信講座3割引受講制度 |
| 受動喫煙の防止措置 | 敷地内禁煙 |
| 応募資格 |
准看護師 ◇臨床経験5日シフト勤務希望年以上 |
| 業務内容 |
（雇入れ直後）有料老人ホーム ご利用者様の日々の生活に関して、日常の健康管理や緊急対応を中心にサポートします。 1. ご入居者に対する以下のサービス提供 (1) 健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） (2) 健康管理全般（常態変化の把握・予防的ｱﾌﾟﾛｰﾁ・予防接種・定期健康診断管理 等） (3) 薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等） (4) 主治医の指示に基づく在宅医療処置 (5) 緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応） (6) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 (7) ご家族との信頼関係づくり（生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア） (8) 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 等 2. その他 (1) 入居前、退院時のアセスメント同行（必要に応じて） (2) 介護スタッフとの情報交換（協力、支援） (3) 安全管理（感染対策、事故予防と対策） ※オンコールなし ＜施設概要＞ 開設：2018年12月 居室数：43室（定員56名／全室個室） （変更の範囲）変更なし |
メール・電話でのご質問も大歓迎！
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