定員：64名（本入居60名、ショートステイ4名）
介護度：平均3.7
医療ニーズ：胃ろう6名、経鼻0名、インスリン3名、ストマ3名、バルーン3名、酸素3名
配置人数：1日あたり看護師3～4名（土日は3名）
介護業務：なし（稀に食介あり）

◎お仕事についてのよくあるご質問◎
・訪問するルートは決まっていますか？
⇒担当いただくご利用者さまは概ね決まっていますが、訪問先や訪問ルートは出勤日によって変動があります。

・1時間の勤務で平均何件訪問しますか？
⇒ご利用者さまによって異なりますが、ほとんどが1時間に1件程度です。

・訪問エリアの範囲はどのぐらいですか？
⇒提供エリアは川崎市高津区または中原区となります。

・車を使って訪問する場合、社用車はありますか？
⇒事業所にてご用意がございます。

【業務内容】
・夜勤帯でのご入居者バイタルチェック
・内服薬の準備
・たん吸引や処置
・緊急時対応　等々

入居定員：80名
介護度：平均2.3
配置人数：夜勤は看護師1名+ヘルパー3名
医療ニーズ：経管5名、インスリン1名、ストマ1名、バルーン2名、酸素2名、気切0名

【業務内容】
・夜勤帯でのご入居者バイタルチェック
・内服薬の準備
・たん吸引や処置
・緊急時対応　等々

入居定員：80名
介護度：平均2.3
配置人数：夜勤は看護師1名+ヘルパー3名
医療ニーズ：経管5名、インスリン1名、ストマ1名、バルーン2名、酸素2名、気切0名

＜治療ではなく、見守り＞ ホームでの看護は治療ではなく見守りが中心。ゆっくりと高齢者と向き合う看護が可能です。 介護施設での経験をお持ちでない方も、教育充実の大手グループ運営なので安心してスタートできます！
※常勤とのダブルワーク、期間限定不可

＜治療ではなく、見守り＞ ホームでの看護は治療ではなく見守りが中心。ゆっくりと高齢者と向き合う看護が可能です。 介護施設での経験をお持ちでない方も、教育充実の大手グループ運営なので安心してスタートできます！
※常勤とのダブルワーク、期間限定不可

◇業務内容：VSチェック、服薬管理、入浴後の皮膚観察、胃ろう・インスリン・ストマ等の医療処置
・バイタル測定、服薬管理
・入浴時の皮膚等の経過観察
・緊急時の対応
・医療処置：胃ろう、インスリン、ストマ、バルーンなど

施設内は明るく雰囲気で、スタッフ間の連携のとれた職場です★
介護施設未経験の方でもOK！
駅からのバスも1時間に4本以上あり、通勤も便利です◎
車通勤の方もご相談できます♪

施設が新しいので記録管理などはすべてパソコンで行っています。紙カルテの煩わしさがありません。
未経験の方に入職していただいて長く続けてほしいという方針のため教育面などはバッチリ出来上がっています。

施設長様とスタッフが気軽に触れ合えるとてもフレンドリーな職場ですので、ぜひご応募ください♪
子育てしながらお仕事を希望される方でもご相談ください。

施設内は明るく雰囲気で、スタッフ間の連携のとれた職場です★
日勤常勤さんの募集になります！
介護施設未経験の方でもOK！お気軽にお問い合わせくださいませ。

施設が新しいので記録管理などはすべてパソコンで行っています。紙カルテの煩わしさがありません。
未経験の方に入職していただいて長く続けてほしいという方針のため教育面などはバッチリ出来上がっています。

施設長様とスタッフが気軽に触れ合えるとてもフレンドリーな職場ですので、ぜひご応募ください♪
子育てしながらお仕事を希望される方でもご相談ください。

私達は、ご入居されている皆さまをご家族に代わって、毎日健やかにお過ごしいただけるよう、24時間介護・看護によるお一人お一人に寄り添ったケアをしております。
職員が協力して業務に向きあっている思いやりのある職場です。
入社時には心配が無いように、研修からスタートします。有給消化率も高く、入社後すぐに付与されるため安心です。

介護に興味があったけれど踏み出せなかった方、資格をもっと活かしたい方、どちらも大歓迎です！
共に社会を支える仲間になってくださる方のご応募をお待ちしております。

私達は、ご入居されている皆さまをご家族に代わって、毎日健やかにお過ごしいただけるよう、24時間介護・看護によるお一人お一人に寄り添ったケアをしております。
職員が協力して業務に向きあっている思いやりのある職場です。
入社時には心配が無いように、研修からスタートします。有給消化率も高く、入社後すぐに付与されるため安心です。

介護に興味があったけれど踏み出せなかった方、資格をもっと活かしたい方、どちらも大歓迎です！
共に社会を支える仲間になってくださる方のご応募をお待ちしております。

◇看護システム◇
プライマリーナーシングと並行し在籍する様々な専門職と連携し患者様を中心としたチーム医療を実践できます。
◇新人教育◇
プリセプターナースのサポートのもと、専門的な看護技術や、チームメンバーとのかかわりを通してチームで支援します。
◇キャリアアップ◇
個々の目標、キャリアプランを検討しクリニカル・ラダーを導入、専門性の高い教育プログラムを構築し、人材育成に取り組んでいます。

◇看護システム◇
プライマリーナーシングと並行し在籍する様々な専門職と連携し患者様を中心としたチーム医療を実践できます。
◇新人教育◇
プリセプターナースのサポートのもと、専門的な看護技術や、チームメンバーとのかかわりを通してチームで支援します。
◇キャリアアップ◇
個々の目標、キャリアプランを検討しクリニカル・ラダーを導入、専門性の高い教育プログラムを構築し、人材育成に取り組んでいます。

【仕事内容】
バイタルチェック、医師の指導による服薬・点滴など。看護処置、服薬管理の実施、疾病の早期発見や感染症予防等を行う。

◎夜勤なし＆基本土日休み◎
資格を活かして活躍できる環境が整っています！！

看護経験を総合的に活かしたい方にも最適です。

正社員ならでは、待遇も充実！
＜扶養・住宅手当／通勤手当別途支給／退職金制度／産休･育休から時短勤務で復帰＞長期で続けられる環境を整えています。

◇実務経験が浅い方も､ブランクがある方も歓迎いたします｡
◇当施設では利用者様や働くスタッフの｢よろこび｣を何よりも大切にしています｡ 施設内も訪問先のおうちも｢よろこび｣で満たしていただければと思います｡ 皆でサポートいたしますのでご安心ください｡

【　働きやすい環境が揃っています　】
定員64名の特養でのお仕事です。ご利用者のご家族の方とのコミュニケーションを大切にしています。オンコールなし。ご利用者の体調がすぐれない場合は嘱託医院に対応をお願いしています。、
産休・育休後の復帰率100%！とても働きやすい職場です♪日勤のみ＆残業ほぼナシなのでプライベートの時間もしっかりと確保することができます。

高級有料老人ホームを思わせるような高級感ある特養です。

【施設詳細】
定員：104名
介護度：平均4.0
人員体制：1日あたり3～4名
医療ニーズ：胃ろう0名、インシュリン1名、ストマ3名、バルーン3名、酸素は稀におられます
介護業務：少なめ（食介などはあり）

定員：104名
介護度：平均4.0
人員体制：1日あたり3～4名
医療ニーズ：胃ろう0名、インシュリン1名、ストマ3名、バルーン3名、酸素は稀におられます
介護業務：少なめ（食介などはあり）