常勤(正職員)
求人112097
★京都市伏見区のリハビリテーション専門病院★近鉄・京阪の2wayアクセス!
京阪本線 墨染駅 徒歩 7分
◇車通勤OK(駐車場代3,000円/月)
◇バイク・自転車通勤可!
- 駅近
- 2交替
- 高月給
- 4週8休
- 車通勤可
- 昇給あり
- 社保完備
- 退職金制度あり
- 託児所
| 給与 | 月給26万8900円~33万3800円 |
|---|---|
| 業務内容 | 病棟(回リハ) |
| 雇用形態 | 常勤(正職員) |
| 勤務形態 | 2交替 |
| 日数 | ◇勤務日数:週5日 ◇夜勤回数:月4回~ |
| 就業場所 |
京都府京都市伏見区 近鉄京都線 伏見(京都府)駅 徒歩 6分 京阪本線 墨染駅 徒歩 7分 ◇車通勤OK(駐車場代3,000円/月) ◇バイク・自転車通勤可! |
京都市伏見区の回復期リハビリテーション専門の病院!
・近鉄「伏見駅」・京阪「墨染駅」の2wayアクセスです!
・マイカー通勤可能!駐車場は月額3,000円で利用可能です!
・2016年に新規移転の非常に綺麗な病院です!
※ぜひ一度、お問い合わせください。
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基本情報
- 雇用形態
- 常勤(正職員)
- 就業場所
-
(雇入れ直後)京都府京都市伏見区
(変更の範囲)変更なし - 沿線・最寄駅
-
近鉄京都線 伏見(京都府)駅 徒歩 6分
京阪本線 墨染駅 徒歩 7分
◇車通勤OK(駐車場代3,000円/月)
◇バイク・自転車通勤可! - 勤務形態
- 2交替
- 勤務時間
-
日勤 08:30~17:30(休憩60分)
夜勤 16:00~09:00(休憩120分)
※残業月平均5h - 勤務期間
- ◇雇用形態:無期雇用(正社員)※定年60歳(再雇用65歳)
- 勤務日数
-
◇勤務日数:週5日
◇夜勤回数:月4回~ - 勤務可能曜日
-
月/火/水/木/金/土/日/祝
※曜日指定なし(シフト制) - 休日・休暇
-
■休日:4週8休
◇育児休暇
◇産前産後休暇
◇夏季休暇3日
◇年末年始休暇4日(12月~2月の間で取得可能) - 応募資格
-
正看護師
◇一般病棟臨床経験2年以上(目安)
◇コロナ感染防止のため、当面ダブルワークは不可。
※入職時要提出書類※
■雇い入れ時 健康診断結果表(直近3ヶ月のもの)
■抗体検査結果表(Hcv/Hbs/麻疹/風疹※直近3ヶ月のもの) - 業務内容
-
(雇入れ直後)病棟(回リハ)
・退院生活に向けた「食事」「トイレ」「着替え」「入浴」などの支援
・身体状態の管理、服薬管理、褥瘡処置、採血点滴など
・機能訓練。リハビリの補助
(変更の範囲)変更なし
- 病院概要
-
■全64床(40床/20床)
■夜勤体制:40床(看護師2名・ケアスタッフ1名)/20床(看護師2名)
給与
- 給与
-
月給26万8900円~33万3800円
※月給内訳※
・基本給:190,900円~225,800円
・資格手当:20,000円
・職務手当:10,000~40,000円
・夜勤手当:12,000円/回(月4回として試算) - 昇給・賞与
-
◇昇給あり
◇賞与あり(年2回/実績3.25ヶ月) - 交通費
- ◇交通費支給(上限50,000円)
待遇・福利厚生
- 待遇・福利厚生
-
◇社会保険完備(雇用、労災、厚生、健康)
◇退職金制度あり(勤続3年以上)
◇託児所あり(企業内保育所利用可能。月額1万円※送迎バス運行) - 受動喫煙の防止措置
- 敷地内禁煙
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