常勤(正職員)
求人130337
★名古屋市中区★アクセス良好★病院の外来で常勤募集!【遅番なし】【有給取得率高め】
JR中央本線 鶴舞駅 徒歩 12分
◇JR「鶴舞駅」・地下鉄 鶴舞線「鶴舞駅」・地下鉄 東山線「新栄町駅」・地下鉄 名城線「矢場町駅」すべて徒歩圏内
◇車通勤OK 駐車場有り(無料)※高さ1.5mまで
- 2交替
- 高年収
- 日祝休み
- 車通勤可
- 昇給あり
- 残業少
- 有給消化率80%以上
- 社保完備
- 退職金制度あり
- 寮あり
- 教育充実
| 給与 | 月給19万5000円~26万円 年収420万円~500万円 |
|---|---|
| 業務内容 | 外来 |
| 雇用形態 | 常勤(正職員) |
| 勤務形態 | 2交替 |
| 日数 | 週5日 |
| 就業場所 |
愛知県名古屋市中区 名古屋市営地下鉄東山線 新栄町(愛知県)駅 徒歩 13分 JR中央本線 鶴舞駅 徒歩 12分 ◇JR「鶴舞駅」・地下鉄 鶴舞線「鶴舞駅」・地下鉄 東山線「新栄町駅」・地下鉄 名城線「矢場町駅」すべて徒歩圏内 ◇車通勤OK 駐車場有り(無料)※高さ1.5mまで |
医療法人勝又病院
有休消化率90%超◆定着率91%◆残業少+手当充実◆家庭との両立に最適◆療養型病院
名古屋市中区にある118床の療養型病院です。当院は、地域の「かかりつけ医」として近隣の高齢者の健康を守っております。
また、検査などの健診にも力を入れ、皆様に愛される病院を目指しています。
名古屋市中区にある118床の療養型病院です。当院は、地域の「かかりつけ医」として近隣の高齢者の健康を守っております。
また、検査などの健診にも力を入れ、皆様に愛される病院を目指しています。
ご利用は完全無料!
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基本情報
- 雇用形態
- 常勤(正職員)
- 就業場所
-
(雇入れ直後)愛知県名古屋市中区
(変更の範囲)変更なし - 沿線・最寄駅
-
名古屋市営地下鉄東山線 新栄町(愛知県)駅 徒歩 13分
JR中央本線 鶴舞駅 徒歩 12分
◇JR「鶴舞駅」・地下鉄 鶴舞線「鶴舞駅」・地下鉄 東山線「新栄町駅」・地下鉄 名城線「矢場町駅」すべて徒歩圏内
◇車通勤OK 駐車場有り(無料)※高さ1.5mまで - 勤務形態
- 2交替
- 勤務時間
-
日勤 08:30~17:00(休憩60分)
(1) 08:30~15:00(休憩60分)
(2)は土曜日の勤務 - 勤務期間
-
期間の定めなし(正社員)
※定年制あり(一律60歳まで)
※再雇用制度あり(満65歳まで) - 勤務日数
- 週5日
- 勤務可能曜日
- 月/火/水/木/金/土
- 休日・休暇
-
■休日:日祝固定+シフト制(8~9日間休み/月)
■有給休暇(⼊職後すぐに5⽇付与、6か⽉後に残り5⽇を付与)
◎有休消化率90%
■慶弔休暇
■産前産後休暇(取得実績有)
■育児休業(取得実績有)◎復職率100%
■子の看護休暇・育児目的休暇:未就学児1人につき年5日(2022年10月~新設!)
■介護休業・介護休暇
◇年間休日100日 - 応募資格
-
准看護師
◇経験3年以上 - 業務内容
-
(雇入れ直後)外来
■診療の補助
■胃・大腸カメラ検査介助
■検診業務
■採血・注射・創傷処置
■往診介助(若干名)
■インスリン注射指導など
【外来診察時間】
月~金:9:00~11:30/13:30~15:00
土 :9:00~11:30
【人数配置】
外来看護職員:常勤7名
(変更の範囲)変更なし
- 備考
給与
- 給与
-
月給19万5000円~26万円
年収420万円~500万円
■正看護師
基本給165,000円~195,000円
勤務手当5,000円
資格手当30,000円
住宅手当30,000円 ※入寮者以外全員支給
■准看護師
基本給146,500円~190,000円
勤務手当5,000円
資格手当15,000円
住宅手当30,000円 ※入寮者以外全員支給
【その他手当】
・時間外手当
・通勤手当 上限30,000円/月 - 昇給・賞与
-
◇昇給あり
◇賞与あり(前年度:実績年2回 計3.5か月分) - 交通費
- ◇交通費支給(上限30,000円)
待遇・福利厚生
- 待遇・福利厚生
-
■制服貸与
■マイカー通勤:可
■駐車場:有り(立体駐車場代無料※高さ1.5mまで、病院から徒歩1分の距離にあります)
■誕生日ギフト券
■食堂:有り(1食200円、挽きたての珈琲・給茶機無料)
■独身寮:有り
└条件:女性、常勤者のみ
└家賃:10,000円/月(水道光熱費込み)
■託児所:無し
■社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■退職金制度あり
【研修体制など】
■入職当日
・入職時研修2時間
・健康診断
・午後は見学
■勤務2日目以降
・1ヶ月間はマンツーマン指導
■各種委員会活動
■成長目標を達成するための定期的な面談実施あり - 受動喫煙の防止措置
- 敷地内禁煙
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