常勤(正職員)
求人109572
土日祝休み☆最長10連休(取得率80%)☆有休休暇即日付与♪
◇車通勤OK
- 駅近
- 日勤のみ
- 高月給
- 高年収
- 土日休み
- 日祝休み
- 車通勤可
- 昇給あり
- 交通費全額支給
- 残業少
- 社保完備
- 年齢不問
- ブランクOK
| 給与 | 月給33万円 年収446万円以上 |
|---|---|
| 業務内容 | 訪問看護 |
| 雇用形態 | 常勤(正職員) |
| 勤務形態 | 日勤のみ |
| 日数 | 週5日 |
| 就業場所 |
神奈川県藤沢市 小田急江ノ島線 藤沢本町駅 徒歩 9分 ◇車通勤OK |
社会福祉法人伸こう福祉会 訪問看護クロスハート藤沢本町
~アットホームで、協力的な職場環境です~
・電子カルテ導入(1人1台 iPad貸与)
・訪問バッグ、バイタルセット含む必要物品貸与
・スクラブ貸与
・車通勤可
・直行直帰可(社用車使用可)
・フレックス制度導入で勤務時間に融通がききます!
・完全担当制ではないので個人の負担が少ない!
・有給休暇は入職日以降すぐに使用可。
・電子カルテ導入(1人1台 iPad貸与)
・訪問バッグ、バイタルセット含む必要物品貸与
・スクラブ貸与
・車通勤可
・直行直帰可(社用車使用可)
・フレックス制度導入で勤務時間に融通がききます!
・完全担当制ではないので個人の負担が少ない!
・有給休暇は入職日以降すぐに使用可。
ご利用は完全無料!
登録はオンラインで完結
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基本情報
- 雇用形態
- 常勤(正職員)
- 就業場所
-
(雇入れ直後)神奈川県藤沢市
(変更の範囲)変更なし - 沿線・最寄駅
-
小田急江ノ島線 藤沢本町駅 徒歩 9分
◇車通勤OK - 勤務形態
- 日勤のみ
- 勤務時間
-
日勤 09:00~18:00(休憩60分)
※残業月平均5h - 勤務期間
- 期間の定めなし(正社員)
- 勤務日数
- 週5日
- 勤務可能曜日
- 月/火/水/木/金
- 休日・休暇
-
■休日:土日祝(月9日)
◇慶弔休暇
◇育児休暇
◇産前産後休暇
◇有給休暇あり(法定支給、即日付与)
◇特別休暇あり(年7日付与。公休や有休と合わせて最大10連休可能。)
◇年間休日114日 - 応募資格
-
正看護師
◇臨床経験3年以上
◇普通自動車免許必須(AT限定可)
◇年齢不問
◇ブランクOK
- 業務内容
-
(雇入れ直後)訪問看護
訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。その人らしい在宅療養が継続できるよう支援します。
[主な業務内容]
・病状の観察・褥瘡の予防と処理・カテーテルや人工肛門の管理・床ずれ処置、点滴、服薬管理・ターミナルケア・ご家族様への介護支援や相談
※タブレット入力あり
(変更の範囲)変更なし
- 入職者から言われる「転職してよかった」事
-
【休日が安定して取れる】
・リフレッシュ休暇(年7日)※公休と有給休暇を合わせて、年に1回最大10日の連休を取得可能(常勤のみ)。
【有給休暇即日付与】
・入職後すぐに有給休暇が付与(10日)されます。(有給休暇の取得率は、80~90%)
【残業時間が少ない】
・どの職種、雇用形態においても残業平均5時間程度です。
【フレックス制度導入】
・勤務時間に融通が利くため、子育て中のスタッフからも好評の制度となっています。
【チームでの協力体制◎】
・完全担当制ではない為、個人の負担が少なく、オンコール出動した際もスタッフが休憩時間を長くとれるように、チームでカバーする協力体制が整っているとてもアットホームな職場です。
給与
- 給与
-
月給33万円
年収446万円以上
資格手当:50000円/月
オンコール手当:平日2000円/回(18:00~翌9:00)、休日4000/回(9:00~翌9:00)
住宅手当:20代…15000円 30歳以上…5000円 ※世帯主の場合
※試用期間3ヶ月あり。試用期間中の労働条件の変更なし。
※上記月給・年収は資格手当とオンコール手当(10回分)含む。 - 昇給・賞与
-
◇昇給あり(年1回)
◇賞与あり(年2回/6月・12月支給/実績2.0ヶ月) - 交通費
- ◇交通費全額支給(規定有)
待遇・福利厚生
- 待遇・福利厚生
-
◇社会保険完備(雇用、労災、厚生、健康)
◇タブレット1人1台支給
◇制服貸与
◇研修制度あり
◇その他福利厚生(ソウェルクラブ加入、慶弔見舞い、宿泊、資格取得祝い、映画・スポーツ観戦・エンタメチケット割引等、長期勤続年数祝い)
【感染症対策について】
面接時…面接の数日前から検温の依頼、当日は手指消毒検温、健康状態の記入依頼
勤務時…出勤時と休憩明けに検温、適宜手指消毒、マスクの着用 - 受動喫煙の防止措置
- 屋内禁煙
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書類の準備は後からでOK。
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